Principales normes et référentiels du développement durable
Le référentiel SA8000
SA 8000 pour Social Accountability 8000 Standard a été réalisé par le Social Accountability International (SAI).La norme SA8000 porte sur les chapitres suivants : - Travail des enfants et travail forcé
- Hygiène et sécurité
- Liberté d'association et droit à la négociation collective
- Interdiction de la discrimination en matière de rémunération, formation, licenciement et retraite
- Le temps de travail
- Rémunération
- Système de gestion/management
Elle est disponible en ligne et en français ici
SD 21000 Développement durable
SD 21000 Développement durable (SD pour Sustainable Development). En fait plutôt qu'une norme il s'agit d'un guide de conseils et recommandations proposé par l'AFNOR, donc de portée hexagonale.
Eco Audit EMAS
Eco Audit EMAS (Environmental Management Audit System) Système de management environnemental et d'audit.EMAS est ainsi présenté sur le site officiel www.emas.org.uk "EMAS is a voluntary initiative designed to improve companies environmental performance"
Le règlement EMAS définit les exigences pour mettre en place un SME (Système de Management de l'Environnement). Plus complet que ISO 140001, il impose notamment que les objectifs d'amélioration fixés soient vérifiables et exige une communication environnementale.
L'entreprise est tenue de mettre à la mise à la disposition des parties intéressées une déclaration environnementale.
Les indicateurs de performance opérationnelle, environnementale et de management sont autant d'outils de communication. Ils seront donc "compréhensibles et sans ambiguïté" ( cf eur-lex.europa.eu)
ISO 14000 Management environnemental
Voir iciA lire
Le développement durable au coeur de l'entreprise
Emmanuelle Reynaud
Editions d'Organisation
Pour une approche transverse du développement durable
Pour répondre aux préoccupations des différents publics visés, chacun des cinq chapitres de cet ouvrage correspond à une grande fonction de l'entreprise : marketing, RH, comptabilité, finance et vision stratégique.
Proches des problématiques terrain, l'auteur base sa réflexion sur de nombreux cas réels d'entreprises et étudie toutes les possibilités pour mettre le développement durable au coeur de l'entreprise : du relookage de pratiques pré-existantes à la mise en place d'une véritable politique de développement durable.
Librairies en ligne (accès direct)
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